“五星”支部创建座谈会发言

“五星”支部创建座谈会发言

今年以来,县立足县域实际,深入贯彻落实省、市关于“五星”支部创建的各项部署,以“四个强化”推动创建工作纵深推进、落实落地,进一步激发党建活力,筑牢城乡基层治理根基。

一、要强化系统思维,一体推进。“五星”支部创建是一个系统工程。从时间维度来看,是当前和今后一个时期加强基层组织建设的重要工作任务。从创建任务来看,创建工作以完善基层治理体系、提升治理能力为目标,突出抓党建强治理优服务,涵盖了村(社区)的全部工作。从工作机制来看,创建涉及组织、宣传、政法、民政、农业等多个部门,需要协同做好服务、指导、会商、考评等工作,形成资源共享、上下贯通、共建共治的党建引领基层治理新局面。从方法路径来看,不能单纯为创建而创建,要把创建与巩固脱贫成果相结合,与深入推进乡村振兴相结合,与党建引领全科网格化治理相结合,与人居环境整治相结合,以创建工作推动基层治理各项任务落地见效,以基层治理成效检验支部“创星”成果。

二、要强化全局观念,靶向施策。按照抓重点、补短板、强弱项、促提升的整体工作思路,科学谋划,协同推进全县规划布局、产业发展,完善基础设施、公共服务等。坚持目标导向、问题导向、效果导向,科学制订全县创建方案。针对创建“五星”支部的村(社区),打造样板,示范引领;创建“四星”支部的村(社区),巩固基础,精准提升;创建“三星”支部的村(社区),重点突破,优化升级;创建“二星”“一星”支部的村(社区),对症补缺,加压推动;对纳入整顿的软弱涣散村,重点监管,限期整顿。通过横向比质量、纵向比提升,推动全员创建、全域创建、全程创建。

三、要强化保障机制,提质增效。要实现创建高质高效,保障机制是关键。建立健全培育机制。聚焦乡村振兴、基层治理等主题,开展党支部书记培训。深入开展村党支部书记“比武争星”活动,激励党支部书记赶超跨越、建功乡村振兴。建立健全奖励机制。县财政列支专项资金,对“五星”“四星”“三星”支部分别予以通报表扬和经费奖励,并在村党支部书记选拔进入乡镇领导班子、评先表优、推荐“两代表一委员”等方面予以优先考虑。建立健全第一书记派驻机制。实行全县行政

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